Cursos
Nossos cursos abordam a aquisição e desenvolvimento de conhecimentos essenciais para o sucesso da empreitada, fundamentação de valores e crenças, aprimoramento das atividades praticadas, ênfase da cultura da empresa e cidadania tão importantes para o êxito do negócio.
Recursos Humanos
Curso de Consultor Interno de RH (Business Partner)
Carga Horária: 16 horasProfissionais de recursos humanos que atuam ou desejam atuar como consultores internos.
saiba maisCurso de Inteligência Emocional
Carga Horária: 16 horasO Curso de Inteligência Emocional é destinado para profissionais que em cargos de Executivos, Gestores, Líderes, Supervisores e todos os que necessitam ter melhor controle emocional através de grandes decisões.
saiba maisCurso de Inteligência Emocional
Carga Horária: 16 horasO Curso de Inteligência Emocional é destinado para profissionais que em cargos de Executivos, Gestores, Líderes, Supervisores e todos os que necessitam ter melhor controle emocional através de grandes decisões.
saiba maisDocumental
Curso de Gestão Documental
Carga Horária: 16 horasO Curso de Gestão Documental é destinado a profissionais que atuam com arquivos, ou desenvolvam atividades arquivísticas em empresas públicas ou privadas e demais interessados no tema.
saiba maisCompras
Curso de Gestão Estratégica de Compras
Carga Horária: 16 horasO Curso de Gestão de Compras é destinado para Gestores das áreas de inteligência em compras, contratos,desenvolvimento de fornecedores,estratégias de negócios, qualidade, suprimentos, logística, Supply Chain, negociações e as áreas envolvidas com Gestão de Compras.
saiba maisAdministrativos
Curso de Método de Análise e Solução de Problemas (MASP)
Carga Horária: 16 horasGerentes, Coordenadores, Supervisores e profissionais das diversas áreas.
saiba maisCurso de Método de Análise e Solução de Problemas (MASP)
Carga Horária: 16 horasGerentes, Coordenadores, Supervisores e profissionais das diversas áreas.
saiba maisComunicação
Curso de Gestão de Atendimento ao Cliente
Carga Horária: 16 horasO Curso de Gestão de Atendimento ao Cliente é destinado para os profissionais que atuem com clientes de forma direta ou não, trazendo melhorias a sua prestação de serviço.
saiba maisCurso de Gestão de Atendimento ao Cliente
Carga Horária: 16 horasO Curso de Gestão de Atendimento ao Cliente é destinado para os profissionais que atuem com clientes de forma direta ou não, trazendo melhorias a sua prestação de serviço.
saiba maisCurso de Negociação Estratégica
Carga Horária: 16 horasDiretores, gerentes, executivos e empreendedores que desejam aperfeiçoar seus conhecimentos, competências e habilidades de negociação. Por que fazer este programa? Todos somos negociadores. Negociamos o tempo todo. Mas, muitas vezes, negociamos intuitivamente. Este programa tem como objetivo apresentar as técnicas, modelos e estilos de negociação. Durante as 16hs os participantes irão dominar os conceitos, conhecer e aplicar as melhores estratégias, para superar metas, aumentar resultados e alinhar interesses de diferentes estilos de negociadores.
saiba maisCurso de Formação de Multiplicadores de Treinamento
Carga Horária: 16 horasO Curso de Formação de Multiplicadores de Treinamento destina-se a profissionais que atuam ou querem atuar na área educacional, ministrando cursos e palestras e necessitam desenvolver habilidade de criar ou adaptar treinamentos práticos ou teóricos e atuar em sala como instrutor ou facilitador.
saiba maisPlanejamento e Estratégia
Curso de Planejamento Estratégico
Carga Horária: 08 horasO curso é destinado a pessoas e organizações que recorrem a processos estruturados de planejamento para definição de suas estratégias e planos de ação, como: - Diretores e gestores seniores de empresas privadas e organizações públicas responsáveis pelos resultados da execução da estratégia; - Gestores responsáveis pelos resultados de unidades de negócios ou por áreas funcionais nas organizações; - Gestores que coordenam processos de implementação de estratégias em suas organizações.
saiba maisCurso de Análise de Cenários
Carga Horária: 08 horasO curso de Análise de Cenários: Ferramentas para Gerenciamento da Incerteza é destinado a pessoas e organizações que recorrem a processos estruturados de planejamento para definição de suas estratégias e planos de ação, como: • Diretores e gestores seniores de empresas privadas e organizações públicas responsáveis pelos resultados da execução da estratégia; • Gestores responsáveis pelos resultados de unidades de negócios ou por áreas funcionais nas organizações; • Gestores que coordenam processos de implementação de estratégias em suas organizações.
saiba maisCurso de Balanced Scorecard (BSC)
Carga Horária: 08 horasO Balanced Scorecard não é uma ferramenta destinada a contadores, pois não está ligada somente à contabilidade da organização. O BSC deve ser utilizado pelos executivos que precisam tomar uma série de decisões: a respeito de suas operações, de seus processos de produção, de seus objetivos, produtos e clientes, ou seja, visando o atingimento do Planejamento Estratégico da organização. Desta forma, o Curso de Balanced Scorecard - BSC: Transformando a estratégia em ação é destinado a pessoas e organizações que recorrem a processos estruturados de planejamento para definição de suas estratégias e planos de ação, como: • Diretores e gestores seniores de empresas privadas e organizações públicas responsáveis pelos resultados da execução da estratégia; • Gestores responsáveis pelos resultados de unidades de negócios ou por áreas funcionais nas organizações; • Gestores que coordenam processos de implementação de estratégias em suas organizações.
saiba maisCurso de Execução da Estratégia
Carga Horária: 08 horasO Curso de Execução da Estratégia: Por que execução da estratégia falha e o que fazer a respeito é destinado a pessoas e organizações que recorrem a processos estruturados de planejamento para definição de suas estratégias e planos de ação, como: • Diretores e gestores seniores de empresas privadas e organizações públicas responsáveis pelos resultados da execução da estratégia; • Gestores responsáveis pelos resultados de unidades de negócios ou por áreas funcionais nas organizações; • Gestores que coordenam processos de implementação de estratégias em suas organizações.
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